律师网
如果上班途中发生事故,且劳动者被认为对交通事故不负主要责任的,可以要求双倍赔偿。一方面是交通事故伤害赔偿,由肇事司机支付赔偿金。另一方面,员工可以申请工伤鉴定,索取工伤赔偿。
1、非主要责任的交通事故如何赔偿?2、劳动者因交通事故致残,用人单位的责任如何规定?非主要责任的交通事故如何赔偿?
在这种情况下,可以获得双重补偿。一方面,您要求交通事故造成的意外伤害赔偿,另一方面,您申请工伤鉴定。如果有伤残等级,可以根据伤残等级获得补偿。但医疗费只能针对交通事故进行赔偿,工伤不允许重复赔偿。
《工伤保险条例》第十四条第项规定:职工上下班途中发生交通事故或者非其主要责任的城市轨道交通、客运轮渡、火车事故受伤的,视为工伤。发生交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故,当事人承担何种责任,以公安、交警等有关部门出具的证明为准。只有有关部门出具证明该人不负有主要责任的证明,才能认定为工伤。他人的主要责任应包括:同等责任、次要责任和无责任。
劳动者因交通事故致残,用人单位的责任如何规定?
《中华人民共和国民法典》
第一千一百九十二条个人之间形成劳动关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务方承担侵权责任后,可以向故意或者重大过失的提供劳务方追偿。如果服务提供方因服务而遭受损害,双方应根据各自的过错承担相应的责任。
在提供劳务期间,因第三人的行为造成劳务方损害的,劳务方有权要求第三人承担侵权责任,接受劳务方有权要求第三人承担侵权责任。劳务人员也有权向接受劳务的一方要求补偿。接受劳务一方获得补偿后,可以向第三方追偿。
希望以上内容可以给大家提供参考。虽然现在法律行业的律师很多,但是大家在选择律师的时候还是需要慎重考虑,尽量选择信誉好、专业性强的律师来委托您,这样才能真正做到省心省事。