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工人因工受伤，老板应当承担赔偿责任。有时老板可能不愿意承担这个责任，这对工人来说很不公平。那么，如果老板不肯解决工伤问题，工人们该怎么办呢？
工人应该了解他们的权利和法律要求。在大多数国家，工人受伤后有权获得工伤赔偿。如果老板不履行这个责任，工人可以通过法律途径维护自己的权益。他们可以向劳动监察部门或法院提出申诉，并提供遭受工伤的证据。如果正确遵循法律程序，工人将有机会获得应有的赔偿。
工人可以向劳工组织寻求帮助。工会和其他劳工组织经常帮助工人保护自己的权利。他们可以提供法律建议或协助工人与老板谈判。在某些情况下，工人可能需要组织罢工或抗议来表达他们的要求。这些行为可能会引起公众的关注，并迫使老板履行自己的责任。
员工可以利用媒体揭露老板的不当行为。在社交媒体和新闻媒体上发布有关工人赔偿的信息可能会引起公众关注和公众压力。这可能会迫使老板履行自己的责任，或者让其他公司意识到不公平的行为，从而避免类似事件的发生。
如果老板不解决工人的赔偿要求，工人应该采取行动保护自己的权利。这包括了解您的权利和法律要求、向劳工组织寻求帮助以及利用媒体揭露不当行为。只有这样，劳动者才能得到应有的补偿，维护自己的权益。
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