最新公司相关纠纷（公司常见纠纷）

本篇文章给大家谈谈最新公司相关纠纷，以及公司常见纠纷对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览：

• 1、公司与公司之间的纠纷属于什么
• 2、与公司有关的纠纷的管辖法院
• 3、这6种劳动纠纷
• 4、新企业面临的法律风险
• 5、与公司纠纷有关的案由
• 6、与公司有关的纠纷案由有哪些

公司与公司之间的纠纷属于什么

公司与公司之间经济纠纷一般属于民事纠纷。股东资格确认纠纷。股东名册记载纠纷。股东出资纠纷。

法律分析：公司与公司之间经济纠纷一般属于民事纠纷。股东资格确认纠纷。股东资格确认纠纷，是指股东与股东之间或者股东与公司之间就股东资格是否存在，或者具体的股权持有数额、比例等发生争议而引起的纠纷。

公司与公司之间属于民事范畴，民事诉讼的任务是通过人民法院审理民事案件，解决民事争议，确认民事权利义务关系，制裁民事违法行为，保护国家、集体和个人的合法权益。

合同纠纷既属于民事纠纷。我国属于民商合一国家。民事主体与公司、企业等商事主体法律地位平等，适用法律一致。合同纠纷，是指因合同的生效、解释、履行、变更、终止等行为而引起的合同当事人的所有争议。

与公司有关的纠纷的管辖法院

1、经济纠纷案件的起诉法院，有约定按约定，没有约定就是被告所在地法院或合同履行地法院。《民事诉讼法》第二十一条对公民提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖；被告住所地与经常居住地不一致的，由经常居住地人民法院管辖。

2、因此，除非法律另外规定，一般由被告住所地法院管辖。依据《民诉法解释》和其他法律、司法解释的规定，以下案件也可以由原告住所地人民法院管辖： (1)仅是被告被注销户籍的，由原告住所地人民法院管辖。

3、首先，股权转让纠纷属于合同纠纷一种，由被告住所地或者合同履行地的人民法院管辖。其次，其他与公司有关的纠纷，由公司住所地人民法院管辖。股权转让协议纠纷管辖权确定可以按照合同纠纷的规定确定。

4、因公司设立、确认股东资格、分配利润等纠纷提起的诉讼由公司住所地人民法院管辖。法律依据：《民事诉讼法》第二十六条 因公司设立、确认股东资格、分配利润、解散等纠纷提起的诉讼，由公司住所地人民法院管辖。

5、从案件性质来看，清算责任纠纷本质上是清算组成员的作为或不作为侵害了债权人的利益，是一种侵权责任，根据《民事诉讼法》第二十九条的规定，因侵权行为提起的诉讼，由侵权行为地或者被告住所地人民法院管辖。

6、法律分析：根据《民事诉讼法》第二十六条的规定，确定公司设立纠纷的管辖法院。因公司设立、确认股东资格、分配利润、解散等纠纷提起的诉讼，由公司住所地人民法院管辖。

这6种劳动纠纷

常见的劳动纠纷包括哪些 因用人单位开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职而产生的劳动纠纷。

常用的劳动争议分类方式主要有以下几种：按照劳动争议中是否含有涉外因素来分类，可分为国内劳动争议和涉外劳动争议。按照劳动争议的内容来分类，可分为权利争议和利益争议。

遇到劳动纠纷可以直接到当地劳动局反映情况，经审查后符合规定的，劳动监察部门会进行调查，责令企业作出改正，甚至进行处罚等。一般2个月内可以完成。维权成本几近于无。

处理劳动纠纷，有以下几个方式：第双方自行协商。双方通过协商方式自行和解，是当事人应首先争取解决争议的途径。当然协商解决是以双方自愿为基础的，不愿协商或者经过协商不能达成一致，当事人可以选择调解程序或仲裁程序。

张某很气愤，便想去法院告这家企业，那么张某和企业之间的纠纷是劳动争议吗？劳动争议有哪些类型呢？律师点评 劳动争议是指劳动关系当事人因劳动权利义务发生分歧而引起的争议。根据不同的分类方法，可以将劳动争议分为很多种。

辞职是劳动者辞去原职务，离开原用人单位一种行为。自动离职是劳动者自行离开原工作岗位，并自行脱离原工作单位的一种行为。上述情况均导致劳动关系终止，也是产生劳动纠纷的重要因素。

新企业面临的法律风险

税务风险：如果公司没有按照规定缴纳税款，可能会面临罚款和法律责任。法律诉讼风险：如果公司面临法律诉讼，可能会面临巨额赔偿和声誉损失。违法行为风险：如果公司违反了法律法规，可能会面临罚款和法律责任。

开公司确实会存在一定的法律风险。以下是一些可能的法律风险： 合同纠纷：与供应商、客户或合作伙伴之间的合同可能会引发纠纷，例如违约、合同解释和履行问题等。

首先，公司需要承担法律责任，如果公司违反法律法规，可能会面临罚款、损失甚至被撤销执照等风险。其次，公司经营过程中可能会面临市场竞争、财务风险、管理风险、人力资源风险等多种风险。

所面临的法律风险可能是：填补出资、公司人格否定、构成犯罪等等。

民间融资沦为非法集资的风险具体有两种：其一是构成集资诈骗罪；其二是构成非法吸收公众存款罪。银行贷款融资中的刑事法律风险向金融机构贷款仍然是当前我国企业解决融资问题的主要渠道。

与公司纠纷有关的案由

公司增资纠纷 公司增资纠纷，是指公司在增加注册资本过程中因增资行为引起的民事纠纷案件。公司分立纠纷 公司分立纠纷，是指公司依照法定条件和程序，以公司股东会议决定形式转变为两个或者两个以上公司的行为而产生的纠纷。

法律分析：公司法法院立案案由包括股权确认纠纷、股东名册变更纠纷、股东出资纠纷等。对当事人提交的材料，法院应当一律接收、出具书面凭证并注明收到日期。公司股东之间发生纠纷，经过调解仲裁无效的，可以向法院起诉。

股权纠纷案由包括有股东资格确认纠纷、股东名册记载纠纷以及公司减资纠纷等等。不管是哪一种纠纷，如果发生的话，那么应当及时的通过协商的方式来进行解决，如果说实在协商不了的话，也是可以通过法院诉讼方式解决。

商事案件案由有哪些 商事案件包括的案由：从一级案由来看分为物权纠纷，合同、无因管理、不当得利纠纷，与公司、证券、保险、票据等有关的民事纠纷，适用特殊程序案件案由等。

案例一：涉及责任主体身份的认定 马某原系A公司股东会任命的海外代表处总代表，其职责为负责海外合作项目，但并非A公司章程规定的董监高。马某从A公司离职后成立B公司，并促成B公司与A公司的前磋商对象达成买卖合同。

物权纠纷；合同、准合同纠纷；知识产权与竞争纠纷；劳动争议、人事争议；海事海商纠纷；与公司、证券等有关的民事纠纷；侵权责任纠纷；非讼程序案件案由；十特殊诉讼程序案件案由。

与公司有关的纠纷案由有哪些

1、股东名册记载纠纷 股东名册记载纠纷，是指股东转让股权时未变更股东名册，公司拒绝向受让方股东履行义务，受让方向公司主张权利产生的纠纷。

2、法律分析：公司法法院立案案由包括股权确认纠纷、股东名册变更纠纷、股东出资纠纷等。对当事人提交的材料，法院应当一律接收、出具书面凭证并注明收到日期。公司股东之间发生纠纷，经过调解仲裁无效的，可以向法院起诉。

3、劳动纠纷案由具体规定如下：(1)确认劳动关系纠纷；(2)集体合同纠纷；(3)劳务派遣合同纠纷；(4)非全日制用工纠纷；(5)追索劳动报酬纠纷；(6)经济补偿金纠纷；(7)竞业限制纠纷。

4、因支付意向金引起的纠纷。2 因跳中介引起的纠纷。3 因合同无效、终止引起的纠纷。因未充分了解房屋情况引起的纠纷。因中介提供信息不真实引起的纠纷。因吃差价引起的纠纷。

5、民事诉讼的案由一般有：人格权纠纷。婚姻家庭、继承纠纷。物权纠纷。合同、无因管理、不当得利纠纷。知识产权与竞争纠纷。劳动争议、人事争议。海事海商纠纷。

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