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先看员工丧葬费。根据现行法律规定,员工家属在死亡后可以申请丧葬补助金。但这笔补助不属于继承范围内的财产,因此不能直接由继承人继承。那么该怎么办?一般来说,如果员工有遗嘱,他可以在遗嘱中明确其部分财产将用于支付其丧葬费用;没有遗嘱的,由家属共同讨论,根据实际情况支付。
其次是住房公积金。住房公积金是国家专门为帮助人们解决住房问题设立的资金池。虽然也被视为一种福利待遇,但它并不属于典型意义上的“福利”,而更多的是一种投资性质。因此,员工死亡后,其个人住房公积金账户不能直接继承,但里面的钱不会消失。家属可以通过合法途径申请提取职工住房公积金账户中积累的资金,以满足后续生活需要。
在处理员工死亡后的丧葬费和住房公积金问题时,应遵循法律规定,结合实际情况进行具体操作。同时,这个过程中还需要注意家人之间的沟通和协商,让整个过程更加顺畅、更加合理。